フリーランス・SES市場の動向と課題
編集・削除機能にバグが多く、使い物にならないサービスが多い。 実際に当社代表も既存サービスで苦労した経験あり。
案件ごとに手動でコピペ・編集が必要。 アピールしたいスキルの入れ替えが面倒。
プロジェクトが増えるたびに更新が必要。 バージョン管理ができていない人が多い。
外国人エンジニアが日本企業向けに、 日本人が海外企業向けにスキルシートを作成するニーズに対応していない。
| セグメント | 人数規模 | 特徴・ニーズ | Phase |
|---|---|---|---|
| 日本人フリーランス | 約20万人 | 案件ごとにスキルシートを更新。効率化ニーズ高い | Phase 1 |
| IT系学生 | 年間約10万人 | 就活でスキルシートが必要。初めて作る人が多い | Phase 1 |
| 外国人ITエンジニア | 数万人 | 母国語で入力→日本語PDF出力のニーズ | Phase 2 |
| 海外志向の日本人 | 数千人 | 日本語入力→英語PDF出力のニーズ | Phase 2 |
日本人フリーランス + IT系学生 = 約30万人
この1%（3,000人）に利用してもらえればビジネスとして成立。
当社の目標ユーザー数8,000人は十分に現実的な数字。
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